9月17日--9月19日，第九屆中國環博會廣州展在中國進出口商品交易會展館B區成功召開，展會立足全球最具前景的增長極之一——粵港澳大灣區，展現環保向綠色低碳循環利用方向發展的趨勢，蓄力向“新”。天河（保定）環境工程有限公司攜手銅陵海螺環境科技有限公司共同參展，亮相大氣治理脫硫脫硝板塊。     本次廣州環博會吸引了來自日本、美國、德國、波蘭、意大利、英國等九個國家和地區的285家環保企業參展，展會同期舉辦20+場高品質產業峰會及行業論壇，涵蓋大氣、水與污水、固廢、監測等多個領域。展會期間，天河環境積極與到訪客戶進行交流，熱情地回答國內外每一位咨詢者的問題，與近20家潛在客戶建立聯系，包括工程公司、EPC總包公司、國際貿易代理等。   此次參展的蜂窩式SCR脫硝催化劑以高比表鈦白粉為載體，以釩、鎢等金屬氧化物為主要活性成分，具有比表面積高、使用溫度范圍廣（160℃-420℃）、脫硝效率高、抗堿金屬中毒能力強的特點。根據實際煙氣條件進行配方設計，針對性強，能夠滿足不同行業和工況的脫硝需求。   廣州環博會于19日圓滿落幕，借助展會平臺，天河環境公司不僅展示了良好的企業形象，更拓展了潛在的客戶資源，進一步提升了公司品牌知名度和行業影響力。未來，天河環境公司將繼續秉承“至高品質、至誠服務”的經營宗旨，加大產品研發，推進品牌創新，為客戶提供優質的產品和全程的保駕護航，為致“凈”未來不懈奮斗！    

2025年9月19日下午，天河環境公司黨支部在公司二樓會議室召開黨員大會，會議由公司黨支部副書記主持，公司黨支部班子、黨員參加會議。 會議傳達學習了河北省、安徽省委黨建工作領導小組會議精神，保定市委黨的建設和干部考核工作領導小組會議精神及集團黨委黨的建設工作領導小組會議精神；會議還學習了習近平總書記在紀念中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利80周年大會上、在紀念中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利80周年招待會上的講話。與會黨員圍繞“聚焦提質增效，全力提升公司經營效益”開展專題研討。   最后，黨支部副書記圍繞黨建工作進行了安排部署。    

金秋九月，質量先行，今年9月是全國第48個“質量月”。天河環境公司緊緊圍繞“創新引領質量、品牌創造價值”的思路，積極組織開展各項活動，截至發稿已經組織開展了活動部署，質量月主題簽名活動、質量警示教育培訓活動、技術交流等活動。 一、積極動員部署，營造良好的活動氛圍 8月30日組織召開“質量月”活動啟動會。公司領導做動員講話，對質量月活動進行了詳細的部署。9月2日，各部門參加“加強全面質量管理，促進質量強國建設”質量月主題簽名活動。 二、組織警示教育和技能培訓，提高員工質量意識 9月9日生產品質處相繼組織生產相關人員對《質量事故處理管理辦法》、《質量事故典型案例》進行了集中再學習，開展了質量警示教育、質量標準和自互檢制度等的培訓，增強質量責任意識。9月10日銷售處組織了《催化劑脫硝設計》的培訓，系統性提升從業人員的專業能力。 三、組織開展技術交流、提升供應商質量管控 9月2日、5日供應處聯合生產品質處，邀請供應商，對催化劑干燥用紙箱、蜂窩模塊箱檢測標準，以及模塊箱包裝后防止變形等問題，進行了技術交流和研討。

盛夏時節，烈日炎炎。為切實做好防暑降溫工作，保障一線職工健康安全，高新區工會主任代可友、高新區一級主任科員袁鳳麗一行于8月12日蒞臨公司，開展“夏送清涼”慰問活動，為堅守崗位的職工送去防暑降溫物資和工會深切的關懷。   慰問活動中，代主任、袁主任與職工代表親切交流，詳細詢問大家的工作強度和防暑措施，反復叮囑職工們注意勞逸結合、做好自我防護，確保安全生產。隨后，工會領導向職工代表發放了清涼禮包和礦泉水。代主任強調，工會組織作為職工的“娘家人”，要始終把職工健康和安全放在首位，持續改善職工高溫作業環境，加強防暑知識宣傳，助力企業營造和諧勞動關系。同時，鼓勵職工們發揚工匠精神，以健康的體魄和昂揚的斗志為企業發展貢獻力量。 公司工會副主席王志明對區總工會的慰問表示感謝，并表示公司將與上級工會攜手，持續改善職工福利，增強團隊凝聚力，共同構建和諧企業。    一份清涼，一份關懷。此次慰問活動不僅送來了夏日的“涼爽”，更傳遞了工會與企業同心共筑“安康防線”的堅定決心，為高溫下的安全生產注入暖心力量。 

近日，華北電力大學環境科學與工程系陳傳敏教授一行到訪公司進行調研，雙方就深入項目合作、聯合申請科技攻關項目展開深度交流。公司總經理段天祥及相關專業技術人員參加交流。   段天祥同志對陳傳敏教授一行的到訪表示歡迎，對華北電力大學環工系長期以來給予公司的支持和幫助表示感謝，希望雙方在現有良好互動的基礎上進一步升級合作，在科技攻關、技術轉化、人才培養等方面深入融合共進，真正實現學以致用、產教融合、互利雙贏。 調研交流期間，華北電力大學環工系曹悅就科技特派團工作內容和階段任務進行了匯報，雙方就脫硝催化劑改性制備、抗中毒技術及廢催化劑回收利用技術細節進行了深入交流。

為提升員工心理健康意識，幫助員工掌握科學的壓力管理方法，公司于8月5日上午在三樓會議室成功舉辦了心理健康專題講座。本次活動特邀安全健康教育網河北站宣教科科長解云龍擔任主講嘉賓，為員工們送上科學減壓與中醫理療的雙重賦能，助力打造健康職場生態。   講座圍繞“職場壓力管理與情緒調節”的主題，專家結合典型案例，深入剖析壓力對生理、心理的雙重侵蝕，引發員工強烈共鳴。并深入淺出地講解了壓力產生機制、心理健康自評方法及實用減壓技巧。現場特別演示了“腹式呼吸法”、“穴位理療法”等易學易用的心理調適工具。 參會員工們紛紛表示，此次講座強化了自身的心理健康意識有助于大家正確認識自己存在的心理問題，從而科學的調解工作、生活節奏，學會自我調節釋放心理壓力，保持良好的精神狀態，以更加飽滿的熱情，保持積極的思維方式，投身到工作和生活中。   職工心理健康服務是加強工會對職工人文關懷和心理疏導的有力舉措。接下來，公司工會將持續關注職工心理健康需要，創新服務形式，擴寬服務渠道，為廣大職工提供更加優質的心理健康服務。

為認真貫徹落實集團、股份公司2025年中期經營工作分析會精神，全面總結和分析2025年上半年工作，明確2025年下半年目標任務和保障措施，7月25日上午，天河環境公司在三樓會議室召開了2025年中期經營工作分析會，公司領導、中層管理人員及工段主管參加了會議。   會議首先傳達了集團、股份公司中期經營工作分析會精神，重點傳達學習了董事長在股份公司中期經營工作分析會上的總結講話和總經理的工作報告要求。根據會議安排財務處、銷售處、生產品質處分別通報了公司上半年成本管控及經營效益情況、銷售市場分析、生產組織情況分析，提出了下半年管控目標及管理措施。各部門結合中期基礎管理檢查存在問題，圍繞“提質增效”匯報下半年具體保障措施。   公司領導結合分管工作，圍繞“全員創新、成本管控、提質增效”，從下半年市場建設、產銷對接、技術研發、指標管控及風險管控等方面提出具體工作要求。公司紀檢小組組長對全體參會人員進行了廉潔從業集體談話。   公司副總經理代表公司作上半年經營分析報告，重點剖析了在市場建設、成本管控及風險防控等方面存在的問題和不足，并從堅持靶心向外，全力拓量增效；堅持刀刃向內，提升管理效能；堅持黨建賦能，助力公司發展三個方面對下半年工作進行布置和安排。 會議最后，天河環境公司總經理同志作了會議總結。      

2025年7月4日上午，天河環境公司黨支部在公司二樓會議室召開了2025年第七次學習會，公司黨支部班子、黨員參加會議，股份公司列席旁聽工作組成員列席了會議。   會議認真學習了習近平總書記在第二屆中國—中亞峰會上、在主持二十屆中共中央政治局第二十一次集體學習時、在紀念陳云同志誕辰120周年座談會上的重要講話和對精神文明建設工作作出的重要指示等內容。 最后，公司黨支部委員作了學習小結：一是認真學習貫徹習近平總書記近期重要講話精神，二是慎終如始抓實抓好深入貫徹中央八項規定精神學習教育，三是切實抓好基礎管理檢查整改工作。