為認真貫徹落實集團及股份公司2024年三季度經營分析會精神，總結三季度工作，剖析工作中的不足，研討完善四季度工作保障措施，10月18日上午，天河環境公司在三樓會議室召開了2024年三季度經營分析會，公司領導、中層管理人員及工段主管參加了會議。 會議首先傳達了集團及股份公司2024年三季度經營分析會精神，財務處、銷售處分別通報了三季度運營情況、銷售市場分析，并提出專業管理建議和保障措施。   為進一步深化全員創新行動，生產品質處通報了三季度全員創新工作推進情況，并對四季度全員創新重點工作進行部署安排。其他部門結合全員創新工作要求、中期基礎管理檢查問題整改完成情況匯報了三季度工作中存在的問題和不足，四季度目標及工作保障措施。   會議期間，公司對2024年前三季度股份公司銷售標兵進行了現場表彰，要求各營銷人員向受表彰人員學習，認真貫徹落實公司各項管理要求，履職盡責、勤勉工作、勇創佳績。   公司領導結合分管工作，圍繞當前經營形勢和公司發展目標任務，系統分析經營成本管控現狀，對四季度市場建設、產銷對接、創新創效、指標優化、應收管控、風險防范等方面提出具體要求。 結合年度目標任務和當前市場形勢，公司總經理對四季度經營管理工作提出了布置和安排。 最后，公司總經理號召全體干部職工要認清形勢，堅定信心，提振士氣，鼓足干勁，全面提升工作質效，堅決打贏全年收官之戰，全力以赴完成各項目標任務！  

近日，天河（保定）環境工程有限公司再次中標了河北建投任丘熱電1#爐（350MW）脫硝催化劑模塊更換項目，該項目的2#爐（350MW）脫硝催化劑模塊更換項目在2024年上半年由天河環境公司檢修完成。此次中標的項目包含新催化劑的供應及安裝、舊催化劑的回收處置工作。 本項目共供貨90個催化劑模塊，施工工期要求為15天，現場交叉作業多，時間緊，任務重。天河環境公司在接到項目中標通知書后，高度重視，認真制定了詳細的施工方案和安全文明施工措施。接到停爐指令后，第一時間安排人員進場。由于方案詳細，措施得當，組織有力，最終提前完成催化劑吊裝工作節點，實際施工時間12天，提前3天完成全部工作，為業主后續檢修工作留出寶貴時間，業主方對天河環境現場施工人員展現出的專業的技能、嚴謹的態度以及精益求精的敬業精神予以高度贊揚，并進行了專項嘉獎通知。 天河環境公司全體工作人員將繼續樹牢目標責任意識，強化安全生產管控，高效推進產品質量提升，以實際行動踐行“客戶至上”的承諾。

近日，天河（保定）環境工程有限公司在華潤錦州2X660MW機組的催化劑換裝項目的施工管理工作受到業主高度贊揚。該項目2臺660MW的催化劑均由天河環境公司供應和負責施工，業主對天河環境公司售后技術人員在施工過程中表現出的敬業精神、專業的管理、嚴謹的工作態度、高度的責任心以及對細節的嚴格把控表示充分肯定和高度贊揚，授予“鍋爐脫硝可靠性提升團隊”榮譽稱號。 天河環境公司具有環保工程專業承包三級資質，擁有十幾年的施工管理經驗。此次獲得“鍋爐脫硝可靠性提升團隊”榮譽稱號，是一種肯定，更是一份激勵。此項榮譽，不僅體現了天河環境售后技術人員的辛勤付出，更是對天河環境公司全方位管家式服務能力的肯定。 公司將繼續秉承“至高品質、至誠服務”的經營宗旨，“專業鑄就品牌、科技創造未來、保護生態環境、服務和諧社會”的發展理念，“團結、創新、敬業、奉獻”的企業精神，為客戶提供優質的產品及全程的保駕護航，為人類創造未來的生活空間。

在中秋佳節來臨之際，為了傾聽員工心聲，及時了解職工需求，解決職工在實際工作生活中的熱點難點問題，同時聽取大家對公司經營管理的意見和建議，更好地推動公司的發展。公司于9月13日下午在三樓會議室組織召開了員工座談會，公司領導、工會委員及員工代表共20人參加了會議。 會議首先學習了黨的二十屆三中全會會議精神和集團、股份公司《關于做好2024年中秋、國慶期間安全生產工作的通知》。 隨后，座談會在輕松、愉悅的氛圍中拉開帷幕，職工代表們暢所欲言、積極討論，立足崗位職能，結合工作實際，對公司發展、個人發展及生活配套設施等方面分享了切身感受，提出了意見和建議。 會上，公司領導就公司發展中的熱點問題與職工代表們展開深入討論，對各方面的意見和建議，認真聆聽，對職工的疑問，詳細解答，并希望大家在今后的工作中加強自主學習，提升專業技能，立足崗位、集思廣益，為公司高質量發展積極建言獻策!

    9月12日上午，保定國家高新區管委會黨工委書記馬義民蒞臨天河環境公司調研，管委會副主任張文靜、科技局、高新區人才中心領導陪同調研。     調研過程中，馬書記一行深入天河環境公司展廳、實驗室進行調研指導，聽取了公司的發展歷程、核心產品、研發團隊、市場前景等情況介紹。馬書記與公司總經理段天祥進行深入交流，詢問公司亟待解決的困難問題，共同探討分析行業發展態勢，他鼓勵公司要抓住政策機遇，充分發揮自身優勢，準確把握市場動向和需求，精心謀劃下一步發展方向，堅定不移做強做優做大。并表示高新區管委會將會全力支持企業發展，并督促相關部門要主動靠前服務，積極對接企業發展需求，推動各項政策和惠企措施真落實、不變形、不走樣，不斷提升企業競爭力。     公司黨支部書記、總經理段天祥對馬書記一行到公司參觀調研表示了熱烈歡迎，感謝區政府的關心和支持，并表示天河環境將繼續秉持初心，深耕行業，堅持以科技創新為動力，充分發揮產業鏈運營優勢，積極融入京津冀發展的大局，為高區經濟發展貢獻力量。

　　孟亭亭，2006年5月加入黨組織，2011年6月加入天河公司，現任天河環境公司黨建綜合主管。該同志始終牢記共產黨員的初心和使命，積極抓好黨支部建設工作，確保上級黨委各項決策部署落實落地，緊密結合工作實際和業務特點，進一步規范支部“三會一課”、“主題黨日”等黨內組織生活制度，不斷增強黨組織的凝聚力，發揮黨支部的戰斗堡壘作用。從事黨務工作4年來，贏得了黨員和群眾的一致認可和高度贊揚，先后榮獲“集團優秀共青團干部”、“高新區優秀黨務工作者”、“海螺集團2023年度優秀通訊員”、“海螺新材優秀共青團干部”、“股份公司優秀黨務工作者”榮譽。 ? ? ? 一、 加強理論學習，提高政治理論素養 ? ? ? ??作為一名合格的黨務工作者，必須具備優良的政治、業務素質和較高的政策水平，孟亭亭同志十分注重政治理論知識的學習，除了在工作中認真學習黨建理論和黨務工作業務知識以外，在日常生活中通過共產黨員、學習強國等黨建網站學習最新最全的政策，不斷接觸新的問題，更新自己的知識，解決實際工作中遇到的難題。日積月累、刻苦鉆研與勤學多思相結合，使該同志具備了優良的政治、業務素質和較高的政策理論水平。在做好個人自學的同時，她積極組織支部廣大黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，扎實有序開展黨紀學習教育。進一步教育引導廣大黨員干部員工衷心擁護“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”，有效促進企業文化融合，不斷增強全體職工的凝聚力、向心力。 ? ? ? ?二、敢于擔當作為，工作上勇挑重擔 ? ? ? ?該同志不僅負責公司黨務工作，還負責公司紀檢、共青團、意識形態、行政辦公會議等工作，工作量大，涉及面廣，但她總是不厭其煩、有條不紊地做好自己的工作。作為黨務工作人員，他認真履行崗位職責，做好“三會一課”、黨員發展、黨費收繳等日常工作，把做好黨務工作作為立足點，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，全力協助支部書記做好黨務工作。2022年協助黨支部書記取得高新區“優秀好書記”榮譽。2023年支部獲得集團“先進基層黨組織”榮譽。作為共青團干部，她堅持以“黨建帶團建”原則，進一步發揮黨建引領作用，引領廣大青年堅定跟黨信念，奮進青春力量，2022年以來，團支部先后獲得“集團五四紅旗團支部”、“海螺新材五四紅旗團支部”榮譽。作為紀檢小組成員，他積極落實“廉潔文化月”活動，扎實開展年度廉潔從業警示教育全覆蓋及廉潔從業承諾書簽訂工作，進一步引導廣大職工堅守“底線”思維，強化“紅線”意識。 ? ? ? 三、 守正創新，做好新時代新征程宣傳思想工作 ? ? ? ?該同志對于公司企業文化融合、黨支部建設和黨建宣傳工作，有認真地思考和獨到的見解。她借力宣傳工作推動企業文化建設，展現黨支部及黨員干部的先進行動和一線員工的動態，淋漓盡致地展示出黨員風采和基層黨組織的戰斗堡壘作用。公司黨支部宣傳工作有聲有色，緊跟企業發展重點，從多層次、全方位展示了公司的昂揚斗志和拼搏精神，以滿滿的正能量，營造了公司攻堅克難、奮勇爭先的文化氛圍，對生產經營和企業高質量發展起到了強有力地推進作用。2022年以來該同志圍繞公司重大會議、重要思想、學習教育、先進典型等方面內容，累計撰寫各類材料、宣傳報道60余篇，被評為海螺集團2023年度“優秀通訊員”。 ? ? ? ?不忘初心，方得始終！孟亭亭同志將繼續保持著嚴謹負責、認真務實、腳踏實地的工作作風，以干一行愛一行、精益求精的職業精神，不斷超越自我，為公司高質量發展做出積極貢獻。

        2024年8月2日，中國環保機械行業協會在江蘇省南京市組織召開了“生物質鍋爐中高溫SCR高塵脫硝集成技術”科技成果評價會議。天河環境公司作為該項技術的參編單位受邀參加了此次評價會議。         評價會由中國工程院院士陳勇、東南大學教授沈來宏、中國科學院廣州能源研究所杰青袁浩然研究員、北京工業大學教授吳玉鋒、東南大學教授黃亞繼、南京林業大學教授陳登宇、南京師范大學教授宋濤等專家組成評價委員會并對上述成果進行了評價。生物質SCR脫硝專用催化劑作為該技術成果的核心裝備之一，由天河環境公司總經理親自帶隊赴南京參加了課題答辯工作。         評價會由中國環保機械行業協會秘書長于鴻立主持。         該項科技成果針對生物質鍋爐煙氣超低排放的需求，研發了適用于生物質鍋爐的中高溫SCR高塵脫硝集成技術，解決了中高溫SCR高塵布置方案應用于生物質鍋爐時存在的煙氣二次燃燒導致的催化劑高溫燒結、堿金屬導致的催化劑中毒、大顆粒粉塵導致的催化劑堵塞等問題，且在性能指標和經濟性方面具有顯著優勢。該成果已經應用于漣水、淮安、如皋等百余臺生物質鍋爐成功應用，取得了良好的社會、經濟和環境效益，具有良好的推廣前景。評價委員會認為該成果達到國際先進水平。         天河環境公司成立于2011年，2020年9月加入海螺集團。天河環境是國內最大的脫硝催化劑企業之一，專業從事SCR蜂窩及平板式催化劑的研究、設計、制作、銷售及催化劑再生、廢舊催化劑回收再利用的高新技術企業。         截止2024年上半年已累計銷售催化劑逾25萬立方，服務于1900余臺/套機組，行業遍布燃煤電廠、鋼鐵燒結/球團、玻璃窯爐、焦化、水泥窯爐、垃圾焚燒、化工、冶金等各領域，覆蓋160-420℃全溫度區間，同時還具有聯合脫汞、聯合脫除二噁英、抗砷等功能性催化劑。公司產品遠銷土耳其、韓國以及港澳臺地區，獲得五大電力系統、各大水泥集團、各工程總包方及其他客戶廣泛認可。         公司秉承“至高品質、至誠服務”的經營宗旨，“專業鑄就品牌、科技創造未來、保護生態環境、服務和諧社會”的發展理念，“團結、創新、敬業、奉獻”的企業精神，為客戶提供優質的產品及全程的保駕護航，為人類創造未來的生活空間。  

　　為貫徹落實集團及股份公司2024年年中工作會議精神，認真總結天河環境公司上半年工作，剖析工作中的不足，研討完善下半年工作保障措施，7月26日上午，天河環境公司在三樓會議室召開了2024年年中工作會議，公司領導、中層管理人員及工段主管參加了會議。          會議首先傳達了集團及股份公司2024年年中工作會議精神，重點學習了楊軍董事長總結講話和朱勝利總經理作的集團公司半年度工作報告。財務處、銷售處分別通報了上半年運營情況、銷售市場分析，并提出專業管理建議和保障措施。        為進一步深化全員創新行動，生產品質處通報了上半年全員創新工作推進情況，并對下半年全員創新重點工作進行部署安排。其他部門結合中期管理檢查情況匯報了上半年工作中存在的問題和不足，重點圍繞“提質、降本、增效”匯報了下半年具體保障措施。        會議期間，公司對2024年上半年股份公司銷售標兵進行了現場表彰，要求各營銷人員向受表彰人員學習，認真貫徹落實公司各項管理要求，履職盡責、勤勉工作、勇創佳績。        根據會議安排，公司紀檢小組組長作了集體廉潔談話，要求各級管理人員堅持把紀律建設擺在更加突出位置，知敬畏、存戒懼、守底線，始終擰緊廉潔從業的螺絲釘，筑牢防腐守廉和遵規守紀的思想防線，全面抓好集團巡察評估及中期管理檢查問題整改，確保各項措施落地見效。        公司領導結合分管工作，圍繞“強經營、促效益、降成本、防風險”，從下半年市場建設、產銷對接、創新創效、技術研發、指標管控及風險管控等方面提出具體要求。        會上，總經理肯定了上半年取得的成績，同時指出公司經營與發展存在的不足。最后，圍繞下半年生產經營目標，段總對下半年經營管理工作提出了具體要求：一是堅決貫徹好集團、股份公司年中會議精神，堅決完成公司下半年目標任務；二是堅持市場導向，努力拓量增效；三是深挖內部潛能，著力降本增效；四是堅持黨建引領，聚力賦能發展。